日本人妻精品二区,日韩精品资源站,欧美色一二三区 http://lwnczk.cn/pay/ http://shenhoulong.com/?v=4.0 zh-cn http://lwnczk.cn/pay/1/ 公司為員工提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,建立了科學(xué)、合理的以激勵(lì)為導(dǎo)向的薪酬分配模式和薪酬動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制,尊重崗位價(jià)值差異,針對(duì)崗位類別分別設(shè)置了不同的薪酬制度。

為員工提供多元化的福利,除為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金外,還為員工進(jìn)行健康體檢,為經(jīng)常出差的員工辦理意外傷害保險(xiǎn)。

員工除了享受國(guó)家規(guī)定的各種法定節(jié)假日及年休假外,還可以在公司周年慶典日、元宵節(jié)等特殊日子休假半天。

另外,公司還免費(fèi)發(fā)放工裝并提供工裝洗滌服務(wù);提供免費(fèi)工作午餐、設(shè)施齊全的員工公寓、覆蓋長(zhǎng)沙市大部分城區(qū)的豪華大巴接送員工上下班;在員工結(jié)婚、生育、生日、生病住院等日子,還可得到一份公司精心準(zhǔn)備的慰問(wèn)品或慰問(wèn)金。

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Mon, 15 Sep 2014 19:29:59 +0800